大同人才網(wǎng)提示：本簡歷更新時間：2014-05-08
焦先生
- 性 別：男
- 民 族：漢族
- 年 齡：29 歲
- 籍 貫：湘
- 婚姻狀況：未婚
- 身 高：168 CM
- 體 重：54 KG
- 政治面貌：共青團員
- 學(xué) 歷：大專
- 工作經(jīng)驗：五年以上
- 住 址：…………
自我描述
技能特長：多年從事生產(chǎn)基層的管理，對人員的溝通與管理有一定的經(jīng)驗，對生產(chǎn)計劃、物料、質(zhì)量等方面的控制有足夠的能力；，了解ISO9001-2008質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，了解供應(yīng)商管理；懂小家電維修和水電路安裝；常用辦公軟件的使用，文檔錄入及數(shù)據(jù)分析，PPT演講文稿的制作。
自我評價：為人誠信開朗，勤儉節(jié)約，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于創(chuàng)新，敢于迎接挑戰(zhàn)，敢于承擔(dān)責(zé)任，使全部精力投入工作之中，具備強烈的團隊合作精神。能承受一定的壓力，我相信我能在公司提供的環(huán)境中迅速成長，成為一個優(yōu)秀的人才!
自我評價：為人誠信開朗，勤儉節(jié)約，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于創(chuàng)新，敢于迎接挑戰(zhàn)，敢于承擔(dān)責(zé)任，使全部精力投入工作之中，具備強烈的團隊合作精神。能承受一定的壓力，我相信我能在公司提供的環(huán)境中迅速成長，成為一個優(yōu)秀的人才!
教育經(jīng)歷
- 時間：2003-09-2006-06學(xué)校：………………專業(yè)：應(yīng)用電子
工作經(jīng)歷
- 時間：2012-04-至今公司名稱：………………公司性質(zhì)：私營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：機械(電)/儀表類所在部門：生產(chǎn)職位名稱：生產(chǎn)經(jīng)理
- 工作描述：1、 負(fù)責(zé)原材料質(zhì)量控制、倉儲質(zhì)量控制； 2、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)全過程質(zhì)量控制； 3、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的運行質(zhì)量與維護、保養(yǎng)； 4、 負(fù)責(zé)設(shè)備部門人員的績效考核； 5、負(fù)責(zé)原材料的采購和外協(xié)加工事宜； 6、 負(fù)責(zé)全廠的人事安排和所有生產(chǎn)活動。
- 離職原因：個人原因
- 時間：2010-07-2012-03公司名稱：………………公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
- 所屬行業(yè)：家電工業(yè)所在部門：品保職位名稱：產(chǎn)品評價工程師
- 工作描述：產(chǎn)品評價工程師 1、 對初品電器件進行評價；對零部件的標(biāo)準(zhǔn)的進行修改并參與新零部件的標(biāo)準(zhǔn)制定工作；重要零部件的型式試驗，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋并持續(xù)跟進；參與定時器、保險絲和壓力開關(guān)的質(zhì)量改進工作； 2、 來料檢驗標(biāo)準(zhǔn)的修訂；對供應(yīng)商的檢驗人員進行檢驗方法培訓(xùn)； 3、 在2011年的質(zhì)量月活動中獲得“質(zhì)量標(biāo)兵”的稱號； 4、 負(fù)責(zé)區(qū)域的5S管理工作，熟知5S工作的重要性，多次被評為5S標(biāo)兵； 5、 電壓力鍋公司工會的膳食委員，每月不定期組織員工對食堂的環(huán)境衛(wèi)生、食物來源、制作工序等項目進行突擊檢查并及時公布檢查結(jié)果；對食堂突發(fā)事件進行跟進；還積極協(xié)助工會舉辦員工活動如：歌唱比賽、員工趣味活動、母親節(jié)送溫暖等等。
- 離職原因：個人原因
- 時間：2006-06-2010-06公司名稱：………………公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
- 所屬行業(yè)：家電工業(yè)所在部門：品保職位名稱：QE工程師
- 工作描述：1負(fù)責(zé)電子車間制程異常的處理，跟蹤 ； 2負(fù)責(zé)檢驗人員的管理和培訓(xùn)； 3品質(zhì)例會的召開及處理結(jié)果的跟進； 4客訴異常的分析處理及糾正預(yù)防措施的跟進； 5來料異常分析及檢驗人員的指導(dǎo)工作。
- 離職原因：內(nèi)部調(diào)動
- 時間：2005-06-2006-03公司名稱：………………公司性質(zhì)：股份制企業(yè)
- 所屬行業(yè)：家電業(yè)所在部門：市場銷售職位名稱：市場促銷
- 工作描述：1、負(fù)責(zé)賣場促銷人員的組織和安排； 2、負(fù)責(zé)賣場活動現(xiàn)場的布置
- 離職原因：個人原因
語言能力
- 外語語種：英語掌握程度：一般
