一、崗位職責(zé)：
1、協(xié)助部長制定部門的《年度目標(biāo)規(guī)劃》《年度商業(yè)計劃書》《月度目標(biāo)工作計劃》《工作總結(jié)復(fù)盤報告》
2、負(fù)責(zé)擬訂定部門相關(guān)的管理體系（制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)等）
3、負(fù)責(zé)對集團專職點檢員的專業(yè)技能培訓(xùn)。
4、負(fù)責(zé)對年度《大修、技改預(yù)算大綱》進行檢查、督促。
5、負(fù)責(zé)對工廠非計劃檢修、事故停機進行過程跟蹤、事故調(diào)查。
6、負(fù)責(zé)對重點設(shè)備的運行情況進行跟蹤。
7、負(fù)責(zé)對工廠重點設(shè)備疑難雜癥進行技術(shù)分析并提出解決辦法，過程跟蹤檢查，結(jié)果驗證工作
8、負(fù)責(zé)本專業(yè)設(shè)備的專項檢查、整改跟蹤工作。
9、負(fù)責(zé)本專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效項目的方案完善、項目實施工作。
二、任職要求：
1、45周歲以下；
2、大專以上學(xué)歷；
3、3年以上機械設(shè)備設(shè)計、維護、維修、保養(yǎng)，同崗位工作經(jīng)驗；
4、熟悉設(shè)備機械原理，會CAD等制圖軟件，有過天車、油泵、冶煉設(shè)備維修經(jīng)驗；
5、冶煉相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；